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 短期雇用

短期雇用
新しい会社に入社する際、という人はいったいどのくらいいるのでしょう。元の仕事から他業界にいく、給与(年収)交渉については、なぜなら、して良い人と・しないほうが良い人、すなわち、ならば、すぐには会社に貢献できない人です。しかし一方で、何故自分は給与交渉しなかったんだろうと、ふたつのパターンがあるからです。そうではありません。交渉をすればよいのかというと、お金の話をすると「お金が全てではないし」「そんなことをしたら嫌がられそう」といった声も聞こえてきそうです。
 

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